崗位職責:
1. 制定供應商策略:依據公司供應子戰略、產品規劃及供應商發展策略,制定年度供應商開發、引入、優化與淘汰計劃。
2. 主導供應商開發與認證:主導新供應商資源的尋源、篩選、盡職調查、認證及后續關系維護,保障供應資源池的穩定性和競爭力。
3. 制定品類采購策略:負責所轄物料/品類的采購策略制定,涵蓋物料標準化推進、供應商布局策略(集中、分散、備份)、價格策略及成本優化路徑。
4. 商務談判與成本管控:主導負責物料的商務談判,執行年度降本目標,制定并落實有效的降價策略與計劃。
5. 成本分析與競爭力提升:建立并維護分管物料的成本基線;深入分析物料成本結構,對標市場行情與競品成本,識別降本機會,提升產品綜合成本競爭力。
6. 招標策略與執行:制定標準化物料的招標策略,主導招標全過程(含標書編制、發標、評標、定標),確保達成公司要求的招標覆蓋率目標。
7. 行業洞察與技術引入:持續跟蹤行業動態、技術發展趨勢及新興材料/工藝,組織內外部技術交流,推動新技術、新材料、新工藝的應用評估與引入。
8. 供應商績效管理:主導供應商績效考核體系的運行,實施供應商績效評估、分級管理、績效反饋與持續改進計劃。
任職資格:
1. 教育背景:
本科及以上學歷,采購管理、供應鏈管理、工商管理、工程類或相關專業優先。
2. 工作經驗:
■3年以上新能源行業(光伏/儲能領域)戰略采購、品類管理或高級采購相關工作經驗。
■具有2個及以上新能源類EPC工程項目全流程采購經驗者優先(需完整經歷項目采購全周期)。
3. 核心能力:
■敏銳的市場洞察力與戰略思維:能夠準確把握行業趨勢、成本動因及競爭格局。
■卓越的商務談判與溝通協調能力:具備優秀的跨部門溝通協調能力及供應商談判技巧。
■強大的數據分析與成本建模能力:熟練運用數據分析工具進行成本拆解、對標及建模。
■結果導向與自驅力:工作積極主動,以目標為導向,能獨立推動項目達成。
■高度的職業操守:為人正直,職業素養高,堅守合規底線與商業道德。
■優秀的團隊協作精神:具備良好的團隊合作意識。
4. 語言能力:
大學英語六級(CET-6)或同等水平,具備優秀的英語讀寫及溝通能力,能快速處理英文技術文檔及進行商務溝通。
5. 其他要求:
熟練掌握常用辦公軟件(如Excel高級功能、PPT)及ERP系統(如SAP, Oracle)采購模塊者優先。