崗位職責：
1、按年度工作計劃執行商場營運管理各項工作。
2、全面負責商場的日常營運管理，確保項目完成公司的年度運營指標；
3、根據商場年度指標，組織商場各部門完成利潤指標，保證出租率、租金收繳率；
4、負責與物業部交接租戶交場事宜。
5、商場日常巡視，了解商場整理運作情況、裝修商戶的進度以及各商鋪的營業狀況;
6、租戶合同及相關法律文件建檔及保存。
7、熟悉《租賃合同》及《營運管理手冊》負責商場租戶各項管理職能實施的監督檢查。
8、負責租戶銷售情況及銷售業績分析工作。
9、配合商場市場部做好商場推廣和宣傳活動的協調和現場工作。
10、了解行業動向，尤其是租戶在其他商場的營運狀況，并及時匯總上報上級領導，以便適時采取應對措施。
11、定期走訪政府相關部門，做好外聯工作，與各政府職能部門保持良好關系。
12做好各政府職能部門例行檢查協調工作，做到事先提前防范，事后高效處理，與政府部門有良好的工作對接。
13、負責培訓新進營運及客服人員工作禮儀、各項工作流程及各項公司規定等。

任職要求:
1、5年以上商場營運類工作經驗；
2具有管理能力、協調能力，對市場有一定的認知度；
3有較強的團隊合作精神；
4、熟練掌握Office、PPT等辦公軟件操作。