1.負責搭建并優化公司倉儲物流管理體系，制定倉儲操作流程（入庫、存儲、出庫）、物流運輸標準及安全規范，確保全鏈路高效、合規運行。
2.統籌倉儲物流團隊（含倉管、運輸、調度等崗位）的培訓、考核與激勵，明確團隊成員崗位職責與目標，提升團隊專業能力與協作效率，打造高執行力團隊。
3.監控倉儲物流日常運營數據（如庫存周轉率、訂單履約率、運輸準時率、破損率），分析運營瓶頸并提出優化方案；合理控制倉儲租賃、人力、運輸、耗材等成本，在保障服務質量的前提下實現降本增效。
4.主導庫存盤點工作，確保賬實相符，及時處理滯銷、殘次、臨期貨品；建立庫存預警機制，防范庫存積壓、缺貨或貨品損耗風險；負責倉儲區域安全管理（防火、防盜、防潮、防工傷），定期組織安全演練與隱患排查。
5.與公司內部部門協同，同步庫存信息、協調訂單履約節奏，保障供應鏈上下游銜接順暢；對接物流服務商（如快遞公司、貨運公司）、倉儲租賃方等外部合作伙伴，評估服務質量并優化合作方案。
6.推動倉儲物流數字化轉型，引入或優化倉儲管理系統、ERP（供應鏈管理系統）等工具，實現庫存、訂單、運輸數據的實時可視化，提升運營智能化水平。

任職要求：
1.本科及以上學歷，財務管理、供應鏈管理、倉儲管理、工商管理等相關專業優先。
2.5 年以上倉儲物流相關工作經驗，其中 3 年以上團隊管理經驗（管理規模不低于 10 人）；
3.熟悉倉儲布局規劃，及自動化倉儲設備的管理優先。
4.精通倉儲物流全流程操作（入庫驗收、庫存管理、訂單分揀、出庫復核、運輸調度），能獨立制定標準化作業流程（SOP）；
5.具備數據分析能力，能通過運營數據（如庫存周轉率、履約時效）發現問題并推動解決；
6.熟悉物流行業政策法規（如貨運安全、危險品運輸規范，按需補充）及常用物流管理系統（WMS、TMS、ERP）操作。