一、崗位職責(zé)：
1、財(cái)富管理業(yè)務(wù)：為高凈值客戶提供全面金融服務(wù)，含資產(chǎn)配置和財(cái)富管理方案等，實(shí)現(xiàn)客戶資產(chǎn)的保值增值，具體包括：名下客戶的日常咨詢及維護(hù)、服務(wù)產(chǎn)品內(nèi)容解讀及客戶傳達(dá)、負(fù)責(zé)各類資訊信息的收集及理財(cái)產(chǎn)品營銷拓展等；
2、部門管理：管理部門日常事務(wù)和經(jīng)營目標(biāo)的達(dá)成。
二、任職要求：
1、具有教育部認(rèn)證的本科及上學(xué)歷，無刑事處罰、未被市場禁入者以及無不良誠信執(zhí)業(yè)行為人員；
2、通過證券從業(yè)、投資顧問資格相關(guān)考試且具備2年以上金融行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷；
3、具備證券行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)和部門管理經(jīng)驗(yàn)。
三、薪酬制度：基本工資+職級津貼+績效獎(jiǎng)金；完善的福利體系，繳納六險(xiǎn)二金，含“五險(xiǎn)一金”、“企業(yè)年金”、“補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)”。
四、職業(yè)通道：投資顧問（AN）-高級投顧（AS）-資深投顧（SA）-專家投顧（VP）-首席投顧（D）-執(zhí)行董事（ED）-董事總經(jīng)理（MD）。
職位福利：績效獎(jiǎng)金、五險(xiǎn)一金、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、定期體檢、員工旅游、帶薪年假、節(jié)日福利、餐補(bǔ)
職位亮點(diǎn)：薪酬福利優(yōu)厚，完善培訓(xùn)晉升通道，簡單做事的做事文化。