雇員點(diǎn)評(píng)標(biāo)簽
職位描述
快遞數(shù)據(jù)分析流程優(yōu)化物流倉(cāng)儲(chǔ)電商物流分揀場(chǎng)地分揀經(jīng)理場(chǎng)地經(jīng)理
工作內(nèi)容：
1. 全面負(fù)責(zé)分揀場(chǎng)地的日常運(yùn)營(yíng)管理，包括人員調(diào)度、任務(wù)分配、流程優(yōu)化，確保分揀作業(yè)高效、準(zhǔn)確、有序進(jìn)行。
2. 監(jiān)控分揀全流程，嚴(yán)格把控分揀準(zhǔn)確率、時(shí)效及成本，解決現(xiàn)場(chǎng)突發(fā)問(wèn)題，保障每日訂單按時(shí)完成出庫(kù)。
3. 負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)管理與建設(shè)，包括人員招聘、培訓(xùn)、績(jī)效考核及激勵(lì)，提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力與凝聚力，營(yíng)造積極工作氛圍。
4. 嚴(yán)格執(zhí)行公司及行業(yè)的安全、質(zhì)量、合規(guī)標(biāo)準(zhǔn)，定期組織安全檢查與培訓(xùn)，杜絕安全事故，確保作業(yè)規(guī)范。
5. 分析分揀環(huán)節(jié)數(shù)據(jù)（如分揀效率、差錯(cuò)率、人員效能等），持續(xù)優(yōu)化作業(yè)流程與資源配置，提升場(chǎng)地整體運(yùn)營(yíng)效率。
6. 協(xié)調(diào)與倉(cāng)儲(chǔ)、運(yùn)輸、客服等相關(guān)部門的溝通對(duì)接，保障物流鏈路信息暢通，協(xié)同解決跨部門問(wèn)題。
任職資格：
1. 學(xué)歷與經(jīng)驗(yàn)：大專及以上學(xué)歷，物流管理、供應(yīng)鏈管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；3年以上物流倉(cāng)儲(chǔ)或分揀管理經(jīng)驗(yàn)，有大型電商物流或快遞企業(yè)同崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2. 專業(yè)能力：熟悉物流分揀作業(yè)流程、自動(dòng)化分揀設(shè)備操作與維護(hù)者優(yōu)先；具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力，能通過(guò)數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并提出優(yōu)化方案。
3. 管理能力：具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)與管理能力，能有效激勵(lì)團(tuán)隊(duì)，提升人效；擁有出色的組織協(xié)調(diào)能力與應(yīng)急處理能力，能應(yīng)對(duì)高峰期及突發(fā)狀況。
4. 職業(yè)素養(yǎng)：工作嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)，抗壓能力強(qiáng)，能適應(yīng)物流行業(yè)輪班；具備強(qiáng)烈的安全意識(shí)、服務(wù)意識(shí)與成本意識(shí)，認(rèn)同京東物流企業(yè)文化。
5. 其他要求：熟練使用常用辦公軟件；具備良好的溝通表達(dá)能力與跨部門協(xié)作精神。
符合京東價(jià)值觀：客戶為先、創(chuàng)新、拼搏、擔(dān)當(dāng)、感恩、誠(chéng)信。
工作地點(diǎn)
潁州區(qū)安得智聯(lián)阜陽(yáng)物流中心
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京東（JD.COM）是中國(guó)領(lǐng)先的技術(shù)驅(qū)動(dòng)型電商，并致力于成為領(lǐng)先的以供應(yīng)鏈為基礎(chǔ)的技術(shù)與服務(wù)提供商。其尖端的零售基礎(chǔ)設(shè)施使消費(fèi)者可以隨時(shí)隨地購(gòu)買所需的任何商品。京東向合作伙伴、品牌商和多個(gè)領(lǐng)域開(kāi)放了技術(shù)和基礎(chǔ)設(shè)施，作為零售基礎(chǔ)設(shè)施服務(wù)商推動(dòng)各行各業(yè)生產(chǎn)效率的提升和創(chuàng)新。京東也是納斯達(dá)克100指數(shù)的一員和財(cái)富全球500強(qiáng)企業(yè)。
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