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            更新于 9月29日

            專職安全員

            5000-6000元
            • 宜春豐城市
            • 3-5年
            • 大專
            • 全職
            • 招1人

            職位描述

            安全員C本安全教育安全技術交底安全資料
            崗位職責:
            1、執(zhí)行國家、公司的安全規(guī)章制度和上級的指標精神,督促施工現(xiàn)場搞好安全生產工作。
            2、對新進場的工人進行三級安全教育、并做好入場教育的考核工作,做好職工的安全教育,講授安全知識。
            3、按照施工組織設計方案,對現(xiàn)場的各種安全防護設施,進行檢查,驗收合格后,方能準許投入使用。
            4、參加安全技術交底會,并簽署相關交底文件。
            5、按照施工現(xiàn)場文明工地的管理辦法,督促現(xiàn)場搞好安全標志牌、安全規(guī)章制度牌和安全防護設施搭設。
            6、督促員工正確地使用安全“三寶”。地違反安全管理規(guī)定的人員按照企業(yè)的有關規(guī)定進行處罰。
            7、對項目施工現(xiàn)場識別、評價出的重大危險源和重要環(huán)境因素進行動態(tài)警示標識。
            8、參加項目部每周一次的安全例會和安全綜合檢查,并做好記錄。每月底按照規(guī)定將項目的安全生產情況以報表形式報送公司建管中心。
            9、當發(fā)生安全事故時,應立即保護現(xiàn)場,迅速上報,并參加安全事故的調查和處理。
            10、完成上級交辦的其他工作。
            學歷要求:專科以上學歷
            資格要求:持有安全員C證
            工作經驗要求:3年以上安全員工作經驗。
            ***備注:此崗位簽第三方合同,包吃包住

            工作地點

            宜春豐城市漢辰環(huán)境工程有限公司

            職位發(fā)布者

            中節(jié)能鐵漢環(huán)保集團有限公司/HR

            立即溝通
            公司Logo中節(jié)能鐵漢環(huán)保集團有限公司
            鐵漢環(huán)保集團有限公司簡介鐵漢環(huán)保集團有限公司是中國節(jié)能鐵漢生態(tài)環(huán)境股份有限公司(央企)下屬公司,成立于1993年,注冊資金1億。是一家提供環(huán)保、節(jié)能及監(jiān)測服務全程解決方案的高新科技公司,是廣東省、廣州市環(huán)保產業(yè)協(xié)會的理事單位公司,具體業(yè)務包括環(huán)境影響評價、環(huán)保工程項目的設計和施工、運營管理、環(huán)保驗收服務、環(huán)保產品的生產和銷售,節(jié)能項目的咨詢、節(jié)能工程的設計、施工、節(jié)能產品的生產和銷售,清潔生產審核依托單位。公司擁有一支較強的專業(yè)技術隊伍,90%以上人員為大學本科以上學歷,多年從事相關專業(yè),具有非常豐富的專業(yè)經驗。同時公司也非常注重人才的培養(yǎng),通過機制和提供培訓機會,形成適合人才成長的環(huán)境。公司注重高新技術的開發(fā)和應用,1997年成立了環(huán)境因子實驗室,具有較先進和完善的測試儀器和中試實驗裝置。多年來在制藥廢水、醫(yī)院廢水、印染廢水、電鍍水化工廢水、生活廢水等方面的研究達到了國際、國內先進水平,并大量應用于實踐。2008年,公司經多年研究的生化法處理低濃度有機廢氣技術在廣州石化應用獲得成功,該技術達到世界先進水平,國內首次應用于大規(guī)模裝置。公司已通過ISO國際質量/環(huán)境管理體系雙認證,建立并實施完善的質量/環(huán)境一體化管理。企業(yè)宗旨:為顧客創(chuàng)造價值,為企業(yè)創(chuàng)造效益,為員工創(chuàng)造財富,為社會創(chuàng)造美好。企業(yè)精神:尊重客戶,誠實守信,奮斗拼搏,勇于開拓。經營理念:誠信,創(chuàng)新,質量,共贏。【福利待遇】 1、廣州標準五險一金,雙休制及國家規(guī)定節(jié)假日,試用期滿享受社保; 2、富有競爭力的薪酬水平,績效管理制; 3、提供崗前培訓和專業(yè)培訓; 4、節(jié)假日津貼、飯?zhí)茫霾钛a貼、公司產品福利等; 5、帶薪休假:享受國家各類帶薪休假、年休假; 6、提供廣闊的發(fā)展空間和晉升空間,員工每年均有晉升機會; 7、員工活動:部門聚餐、中秋博餅、年終尾牙、戶外拓展、員工生日會等 8、豐厚的年終獎金(視經營業(yè)績而定); 9、優(yōu)美的辦公環(huán)境,人性化的工作氛圍。
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