- 行政事務管理:負責項目部日常行政工作,如辦公用品采購、固定資產管理、會議組織與記錄、文件歸檔及印章管理;協調內外溝通,維護良好的項目現場秩序與辦公環境。
- 人力資源管理:
- 招聘與配置:根據項目需求協助完成人員招聘、入職手續辦理及勞動合同簽訂;
- 員工關系:維護員工檔案,處理考勤、薪酬核算及社保辦理;組織員工培訓與績效考核,協調解決勞動糾紛;
- 后勤保障:統籌員工住宿、餐飲等生活支持,落實員工關懷措施,增強團隊凝聚力。
- 項目支持:配合項目進度,協調人員調配與跨部門協作;跟進項目所需資質證件辦理,確保合規運營。
- 應急響應:靈活處理現場突發行政或人事問題,及時反饋并推動解決方案落實。
任職要求:
1、大專及以上學歷,行政、人力資源相關專業優先;
2、1年以上項目現場工作經驗,熟悉建筑行業者優先;
3、熟練使用辦公軟件,具備較強的溝通協調、抗壓及獨立處理問題的能力;
4、責任心強,吃苦耐勞,適應項目部工作環境。