1、落實總、省兩級理賠規劃和年度重點工作,制定理賠發展規劃和年度重點工作計劃;
2、制定和完善分公司理賠質量考核制度,建立理賠質量考核指標體系;
3、實施理賠核心指標和數據監控,開展理賠專項業務分析和督導。
4、負責理賠工具等方面的統籌建設管理,優化創新;
5、負責案件的客戶溝通、商務談判、理算、疑難案件調查。
6、參與公司輪崗鍛煉計劃。
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