5、流程標(biāo)準(zhǔn)反饋：對(duì)中轉(zhuǎn)批次、操作流程、場(chǎng)地布局、設(shè)備配置、工藝設(shè)計(jì)等提出合理化建議、反饋、輸出；
6、變革項(xiàng)目承接：承接變革項(xiàng)目落地，通過(guò)協(xié)調(diào)整合資源、優(yōu)化營(yíng)運(yùn)流程，保證降本、提效、提質(zhì)、提速；

7、提升團(tuán)隊(duì)能力：關(guān)注員工操作技能提升、營(yíng)造團(tuán)隊(duì)氛圍
二、任職要求：
1、專科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；
2、物流行業(yè)或大型生產(chǎn)制造業(yè)連續(xù)5年以上管理經(jīng)驗(yàn)；
3、組織、協(xié)調(diào) 、溝通能力強(qiáng)，具有運(yùn)輸管理理理念和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；
4、具有整合資源和團(tuán)隊(duì)管理的能力，應(yīng)變能力強(qiáng)，能夠承受較大工作壓力；
5、具備一定的經(jīng)營(yíng)能力、綜合分析能力和危機(jī)處理能力；
6、有良好的職業(yè)道德操守，強(qiáng)烈的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)；
7、退伍軍人以上條件可適當(dāng)放寬。