崗位職責:
1.安全與環境
1.1.全面落實實驗室安全生產責任制，確保合規操作，杜絕事故；
1.2.主導隱患排查治理、安全培訓演練，保障環境安全符合法規要求。
2.卓越管理與體系推進
2.1.體系落地：主導并推動質量管理體系在實驗室及工廠相關環節的有效運行與持續改進，確保符合標準；
2.2.卓越運營：踐行卓越管理文化（5S、質量方針），運用管理工具（如管理者檢查清單）監督流程、發現問題、驅動改進；
2.3.問題解決：指導團隊運用質量工具分析業務問題，總結推廣最佳實踐。
3.質量保障核心（檢測、品評、設備）
3.1.精準檢測：確保實驗室人、機、料、法、環合規運行，嚴格執行檢測計劃，及時準確提供數據，識別異常并支持排查；
3.2.能力建設：通過能力驗證、對標、診斷等手段持續提升檢測準確性與可靠性；
3.3.品評管理：參與并監督品評體系有效運行，規劃培養品評人才梯隊，發揮品評價值；
3.4.設備管理：負責實驗室儀器設備的全生命周期管理（規劃、校準、維護、預算），保障檢測基礎。
4.數據驅動決策
4.1.建立維護質量數據庫，運用數據分析工具進行趨勢預警與深度挖掘；
4.2.為工廠質量管理決策提供強有力的數據洞察與支持。
5.團隊建設與人才培養
5.1.人才培養：規劃并推動實驗室關鍵人才（檢測、品評、體系、設備等）的儲備、選拔與技能培訓，優化組織架構；
5.2.績效管理：有效實施績效閉環管理（目標設定、面談輔導、結果應用），激勵團隊達成業績指標。
6.高效溝通與執行
6.1.確保內外部溝通順暢，信息及時準確傳遞；
6.2.高效完成上級交辦的各項任務。
勝任能力：
1.學歷專業：本科及以上，啤酒制造/食品科學工程/生物化學/發酵工程等相關專業優先。
2.經驗要求：具備3年以上化驗室管理經驗及項目管理能力者優先。
3.核心能力：具備分析解決問題、信息管理、時間管理能力。
4.溝通與技能：溝通表達、組織協調能力強，熟練操作Office等辦公軟件。
5.職業素養與知識：具備團隊合作精神、高度責任感，工作細致耐心；熟悉卓越管理體系及業務運行（有項目建設經驗優先），精通分析化學與產品檢驗知識。
6.中共黨員優先。