職能職責：
1.運維體系建設：
①建立完善的ERP運維規范，明確運維職責、業務流程、執行標準、應急處置措施等，確保系統的穩定運行和高效管理；
②搭建ERP系統運維知識庫，提升知識管理水平，實現知識沉淀、共享、學習、應用、創新全生命周期管理。
2.日常運維管理：
①完成ERP系統持續優化改造工作，包括數據備份和恢復、性能優化、客制化功能實施、集成接口開發等，深化系統應用水平；
②完成ERP系統日常運維管理工作，包括安裝和升級、基礎設置、故障處理、配置變更、權限管理、需求說明書編寫、客制化程序變更、培訓支持等；
③編制ERP系統運維服務報告，系統性記錄和分析運維過程中的各種數據和問題，提升運維效率和管理水平?。
任職要求：
1.本科及以上學歷，計算機或相關專業；
2.3年及以上SAP行業經驗，至少2個及以上全塊完整項目，能夠獨立實施PP/PS/SD/MM模塊，精通多模塊經驗，能看懂ABAP代碼，有SAP與其他系統集成經驗；
3.具有S/4HANA項目實施經驗，兼具甲乙方經驗，具有大型集團公司SAP項目經驗，具備與各業務部門進行溝通協調，有效整理業務需求、定制行業方案能力；
4.熟悉離散制造業生產與計劃業務流程；
5.較強的人際交往能力和溝通能力，強烈的責任心和敬業精神，良好的書面溝通能力；
6.持有項目管理PMP證書，或有項目管理經驗。