職位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)依據(jù)規(guī)劃文檔，用Java或Kotlin搭建Android應(yīng)用架構(gòu)、開發(fā)與集成模塊，保障功能完整、邏輯嚴(yán)密；
2.深度參與產(chǎn)品迭代，審查、優(yōu)化既有代碼，修復(fù)閃退、卡頓等問題，依市場和用戶需求創(chuàng)新功能，開發(fā)迭代新功能；
3.協(xié)同UI/UX設(shè)計(jì)師，遵循規(guī)范將設(shè)計(jì)轉(zhuǎn)化為優(yōu)質(zhì)代碼，精準(zhǔn)還原界面，同時(shí)優(yōu)化操作體驗(yàn)，提升便捷性與舒適度；
4.運(yùn)用專業(yè)工具全方位監(jiān)測應(yīng)用性能，定位瓶頸，制定并執(zhí)行優(yōu)化方案，涵蓋代碼、算法、內(nèi)存、網(wǎng)絡(luò)等優(yōu)化，確保多設(shè)備流暢運(yùn)行；
5.項(xiàng)目前期與后端協(xié)同制定接口規(guī)范，推進(jìn)中實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)對接，保障前后端交互高效精準(zhǔn)、數(shù)據(jù)實(shí)時(shí)同步；
6.廣泛測試Android設(shè)備兼容性，排查并解決問題，確保應(yīng)用普適；
7.關(guān)注前沿技術(shù)，定期分享，結(jié)合項(xiàng)目引入新技術(shù)，探索優(yōu)化路徑，提升產(chǎn)品競爭力。
任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，熟練掌握Android操作系統(tǒng)架構(gòu)、四大組件原理及Java或Kotlin編程語言；
2.精通AndroidStudio等開發(fā)工具與環(huán)境搭建，熟悉不同版本SDK特性；
3.具有3~5年Android開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，有完整APP項(xiàng)目經(jīng)歷，有應(yīng)用商店發(fā)布經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。營銷服務(wù)領(lǐng)域APP項(xiàng)目開發(fā)經(jīng)驗(yàn)更佳；
4.擅長AndroidUI開發(fā)，能熟練運(yùn)用布局管理器、自定義視圖，掌握動(dòng)畫與交互效果實(shí)現(xiàn)；
5.了解Android性能優(yōu)化方法，會(huì)用性能分析工具定位瓶頸，熟悉多線程編程；
6.熟悉SharedPreferences、SQLite等數(shù)據(jù)存儲(chǔ)方式及緩存策略，掌握網(wǎng)絡(luò)通信基礎(chǔ)與常用庫，能解析處理JSON、XML數(shù)據(jù)；
7.具備較強(qiáng)學(xué)習(xí)能力，緊跟技術(shù)更新，主動(dòng)學(xué)習(xí)新技術(shù)并應(yīng)用；
8.團(tuán)隊(duì)協(xié)作佳，能與多崗位密切溝通、協(xié)調(diào)，積極參與技術(shù)分享；
9.問題解決能力強(qiáng)，能獨(dú)立處理開發(fā)測試中的各類技術(shù)問題，提出創(chuàng)新方案應(yīng)對挑戰(zhàn)。