一、職位描述：
1. 負責發布招聘信息，篩選簡歷、邀約面試；
2. 辦理員工入職、轉正、調動、離職等手續；
3. 負責辦公用品采購、辦公區電腦及設備的維護管理；
4. 負責員工考勤統計，檔案管理；
5. 負責公司運營相關的客戶服務工作；
6. 領導安排的其他臨時性工作。
二、任職要求：
1. 大專以上學歷，不限專業；
2. 具有較強的溝通能力，組織協調能力，積極向上、善于學習；
3. 具有團隊合作精神，做事細心嚴謹，能承受一定的壓力；
4. 接收應屆畢業生，公司有人帶；
三、工作時間
8:30-17:00（午休，工作不加班）周末雙休，節假日正常休息。
四、福利待遇
1、帶薪培訓:公司擁有強大的培訓體系，入職后有專人跟蹤輔導培訓實際工作。高質量的培訓體系助力新人快速發展成長。
2、保險保障:公司給每個員工醫療、意外、養老補充保險+年度展業金，全部為商業性質，無需個人擔負。
帶薪年假、年度旅游、年度體檢、節日禮包、月度團建等。