1、負責區域內市場的開發及公司已合作地市客戶的維護管理；
2、協助經銷商快速開發網點；
3、組織培訓以及活動方案制定和執行；
4、費用管理和經銷商對接；
5、在所管轄區域建立、完善公司產品的銷售網絡并提高公司產品在當地市場覆蓋率；
6、執行公司年度、季度、月度銷售目標，組織區域內各項業務的有效開展與實施；
7、收集所管轄地區競爭對手狀況,包括新產品,促銷活動,價格等信息；
8、建立客戶資料及客戶檔案。
任職要求：
1、從事奶粉行業一年以上者優先；
2、有廠家駐外工作經歷，省區經銷商開發及管理經驗，對終端門店操作及管理有自己的思路及認識；
3、具備良好的溝通能力，熟悉當地市場的母嬰銷售渠道；
4、對快消行業終端活動策劃及操作熟悉，有良好的市場敏銳度；
5、有積極主動的心態、良好的溝通能力以及人際交往技巧，有較強的工作責任心和團隊協作精神，以客戶與結果為導向，具有強烈的成功愿望。
6、全省招聘，工作地點就近分配。