崗位職責:
1.擔任各類培訓活動主持人,清晰、流暢地主持活動流程以及互動環節,把控活動節奏,活躍現場氣氛,引導流程順利進行。
2. 協助或負責會議/活動的具體執行方案的制定與后期落地實施。
3.與內部團隊(策劃、技術、后勤、市場等)、供應商、嘉賓、參會者進行高效溝通,確保信息同步、指令清晰。
4.實時監控活動現場運行狀況,敏銳識別并快速響應處理各類突發事件(如:設備故障、流程延誤、嘉賓缺席物料短缺、技術故障、流程臨時調整等),迅速制定解決方案并有效執行,最大限度降低影響。
5.活動結束后完成收集活動反饋,整理執行報告,分析問題并提出改進方案。
任職要求:
1.具備一定的公眾演講、舞臺表現力,語言表達清晰流暢,能駕馭不同風格的活動主持。
2.擅長跨部門、跨團隊協作,能與供應商、嘉賓、參會者高效溝通。以及能妥善處理各類咨詢與投訴,維護良好客戶關系。
3.形象氣質佳,親和力強,具備良好的職業素養。
責任心強,抗壓能力強,能在緊急情況下保持高效工作。