崗位職責：
1.公司提供客戶資源，通過電話及微信方式聯系意向客戶
2.通過電話進行產品推廣，邀約學生家長到訪體驗課程。
3.通過電話溝通，尋求推廣機會并完成推廣業績。
4.帶薪培訓，公司有一對一培訓主管手把手幫扶帶教
任職要求：
1.接受小白，應屆生，無經驗者，有教培經驗者優先，年齡要求：18-35之間
2.工作踏實，認真，具備良好的敬業精神
3.具有良好的溝通協調能力
薪資待遇
1.開單有現金獎勵，組內獎勵
2.無責底薪5000-6000元+績效獎金+提成+住房補貼+破冰獎+工齡獎（新人月綜合收入普遍在8-12K）
3.公司為員工繳納五險，不定期下午茶，聚餐等相關活動
4.工作時間：上午9:30-12:00下午13：30-18：30，每周固定周一休假。