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            更新于 8月20日

            銷售助理

            6000-8000元
            • 無錫濱湖區
            • 1-3年
            • 大專
            • 全職
            • 招1人

            職位描述

            銷售數據分析客戶支持房地產銷售,汽車銷售保險
            (本企業員工直接負責招聘,非第三方、獵頭、代招等,面試流程,安全可靠)
            公司打造金融+養老+保險+健康多個產品一站式客戶服務,打造無錫本地金融顧問、家庭醫生、養老管家,以專業鑄就事業,成就價值。 一、任職要求: 1、年齡22~55歲,大專以上學歷(優秀者可放寬要求) 2、二年以上工作經驗,從事過銷售、管理、財務、金融、律師、教師、醫藥或是曾在企業任職銷售管理者更佳(無經驗能力強也可以) 二、專業化培訓,終身學習 1、新人專屬系統化培訓;掌握核心技能,助力快速轉型 2、晉升研修培訓;助力健康晉升,價值經營,成為優秀管理者 3、卓越經理人:完成優質養成,研習經營,邁向卓越 4、綜合金融有專人跟蹤輔導,同時有上級輔助。 三、職業規劃:(公司會有公平,公正的晉升平臺和通道) 1、公司關注新人的發展,為每個人制定了發展規劃 2、透明、公正、公開的制度,讓你的職業規劃更清晰 3、銀行業務、投資業務、保險業務、養老業務、理財業務等十多項金融業務 四、福利待遇: 收入可觀:有很多項收入組成 時間可控:時間自由,生活工作兼顧 福利保障:基本福利、養老補貼、服務獎、績優獎、組織發展獎 五、工作時間: 周一到周五(早上8:30~11:30,下午13.30~16:30)彈性自由,雙休,法定節假日 六、晉升成長路徑 銷售和管理兩大發展路徑,公開透明的標準,高效的晉升通道 銷售精英路線:如果你的銷售能力強,勇于挑戰自我,可選此路,成就人生價值。 管理人才路線:如果你的組織能力強,業務發展全面,可選此路,打造精英團隊。
            如果想詳細了解工作情況,請先投簡歷,符合條件我們會第一時間跟你聯系

            工作地點

            無錫市-濱湖區-湖濱路688號

            職位發布者

            王先生/人事經理

            三日內活躍
            立即溝通
            公司Logo中國人壽保險股份有限公司無錫市分公司(服務中心部門)
            一、公司概況:“頭雁”之姿持續領航中國人壽保險股份有限公司是中國領先的人壽保險公司。長期以來,公司始終心懷“國之大者”,堅守保險本源,以“頭雁”之姿引領行業發展,向著建設世界一流壽險公司的目標穩步前行。(一)歷史沿革中國人壽的前身與中華人民共和國同齡,1949年10月經中央政府批準組建,是國內最早經營保險業務的企業之一,肩負中國壽險業探索者和開拓者的重任。在長期發展歷程中,公司擁有一支穩定的專業化管理團隊,積累了豐富的經營管理經驗,深諳國內壽險市場經營之道。2003年12月,中國人壽保險股份有限公司在境外上市。2007年1月,中國人壽保險股份有限公司回歸境內A股上市。1949年中央政府批準組建了國內首家保險公司由此開啟了中國人壽的發展元年1979年國內恢復保險業務1996年中保人壽保險有限公司成立開始邁入人身保險業務專業化經營時代1998年經國務院批準成立中國人壽保險公司2003年中國人壽保險公司加快了改革發展的步伐重組改制并變更為中國人壽保險(集團)公司并獨家發起設立中國人壽保險股份有限公司2003年中國人壽保險股份有限公司在境外上市2007年中國人壽保險股份有限公司回歸境內A股上市2023年中國人壽保險股份有限公司迎來了股改上市20周年(二)發展實力截至2023年12月31日,中國人壽保險股份有限公司保費收入達6413.80億元,同比上升4.3%,保費規模創歷史新高,穩居行業首位。總資產、投資資產規模再攀新峰,分別達5.89萬億元和5.67萬億元;內含價值穩居行業首位,達1.26萬億元,同口徑增速為5.6%;核心償付能力充足率較2022年底提升14.60個百分點,達158.19%,持續保持較高水平,擁有長險有效保單件數達3.28億份;一年新業務價值繼續引領行業,實現368.60億元。作為國內大型機構投資者之一,公司的投資運作高度專業化,并通過控股的中國人壽資產管理有限公司成為中國領先的保險資產管理者。截至2023年12月31日,公司投資資產達人民幣56733.71億元,較2022年底增長12.0%。(三)企業文化中國人壽始終把守護好、發展好全體人民的共同利益作為最高價值追求和根本政治責任。崢嶸歲月中,幾代國壽人接續奮斗,為公司積淀了優秀的企業文化,企業文化成果已融入企業發展的各個方面,轉化為員工的情感認同和行為習慣,成為中國人壽彌足珍貴的精神財富。
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