1- 薪資范圍:35000-65000/月
2-底 薪:16000-40000/月
3-薪資構成:底薪+提成+季度獎+年終獎+持續服務獎+管理獎
4-企業年金、住院醫療險、意外醫療險、意外傷害
5-公司各個階段的培訓、旅游、資金獎勵、實物獎勵等。
晉升機制:
半年晉升管理崗，享受管理津貼
任職要求:
1-年齡25-45周歲
2-學歷:本科，學信網可查。優秀者可放寬至大專學歷。
3-不限經驗
4-人品好，有空杯心態，勤奮踏實，優秀的溝通協調能力。
5-有主見，思維靈活，性格堅韌，具備良好的應變能力和承壓能力。
工作時間:朝九晚五，周末雙休，法定假日正常休息。
崗位職責:
1. 為現有的目標客戶提供合理的保險保障方案；
2. 負責經營企業的個人業務開發，為客戶提供投保、保全、理賠及附加值等服務；
3. 積極達成個人及所在團隊的各項業務指標；
4. 完成領導交辦的其他工作。
任職要求:
1. 大專以上學歷，具有金融財稅等相關知識；
2. 具有較好的表達溝通能力、組織協調能力和計劃執行能力；
3. 本科以上學歷、具有保險行業營銷經驗者優先考慮。
部門優勢：對現有的老客戶服務，自己不用到處找客戶，團隊成員各具才能，期待有才能的你加入！