職位描述
薪酬福利招聘員工關系人力資源服務
崗位內容：
1. 全面負責人力資源部門的日常管理工作，制定并執行人力資源戰略規劃，支撐公司業務發展。
1. 全面負責人力資源部門的日常管理工作，制定并執行人力資源戰略規劃，支撐公司業務發展。
2. 建立健全績效管理體系和薪酬福利體系。
3.執行員工招聘計劃，管理面試、錄用和聘用程序。
3. 維護員工信息系統，跟蹤員工個人記錄并處理員工問題。
4. 制定、評估并實施全面的員工培訓計劃。
任職要求：
1.有大型企業或教育從業經驗者優先；
2. 5年以上人力資源全盤管理經驗
3. 維護員工信息系統，跟蹤員工個人記錄并處理員工問題。
4. 制定、評估并實施全面的員工培訓計劃。
任職要求：
1.有大型企業或教育從業經驗者優先；
2. 5年以上人力資源全盤管理經驗
3. 本科及以上學歷，人力資源管理、工商管理等相關專業優先。
工作地點
北京東城區國中陶瓷藝術館
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