校長
人數1人(其中K12教學或學管管理經驗)
薪資:底薪(5K)+團隊績效
崗位職責:
1、明確校區各崗位的職責和任務要求,帶領團隊高效開展工作,并協調各崗位工
作;
2、明確校區各階段的業績及管理目標并能夠及時準確地下達校區個人目標;
3、按照財務及公司要求,編制校區月、季度、年度預算,有效控制校區運營成本;
4、重點跟進校區教學、服務規范化及結果,對客戶滿意度負責;
5、對校區內所有行政類管理實務妥善安排,保障正常安全的教學環境和良好秩序;
6、對校區學管排課做出規范化要求,有效提升教師飽和度及課時生產;
7、對校區咨詢部和市場部做出高頻跟進及指導,確保資源轉化率和業績指標的達成;
8、負責人員招聘、培訓、考核,打造一支質量過硬的團隊;
9、收集統計各項工作資料及數據,廣泛了解同業競爭信息,做出發展計劃并上報領導參考;
10、不斷提升自身的綜合素質與管理水平,關心愛護員工,幫助員工成長,維護員工的正當
利益,塑造和諧進取的校區團隊;
11、及時完成公司領導交辦的其他事務。
崗位要求:
1、3年以上教培行業經驗,1年以上校區管理經驗,K12行業優先;
2、目標感強,抗壓能力強,出色的溝通能力、解決問題的能力;
3、具備統籌規劃能力、團隊管理能力;
4、具備良好的職業素養、敬業精神和團隊合作精神,認同企業文化。