崗位職責:

（一）學習與培訓（30%）

參加公司組織的新員工入職培訓，學習公司文化、規章制度、發展戰略等基礎知識，快速融入公司環境。積極參與各部門輪崗培訓計劃，深入學習部門的業務知識、工作流程和操作規范，培訓學習；結束后，需提交詳細的學習總結和心得體會，總結所學知識、技能以及對部門工作的理解和建議。

（二）業務協助與實踐（40%）

協助班長完成日常工作任務，參與崗位操作與數據整理、文件管理、會議記錄等，通過實際操作加深對業務流程的理解和掌握。參與車間內的項目工作，根據項目安排承擔相應的任務，在項目實踐中鍛煉自己的問題解決能力和團隊協作能力。在項目結束后，參與項目復盤，總結經驗教訓，為后續工作提供參考。

（三）溝通與協調（20%）

在車間管理中，積極參與不同國籍的同事進行溝通交流的翻譯工作，了解各方需求和工作進展，協調解決工作中出現的問題和矛盾，確保工作的順利推進。

及時向上級領導匯報工作進展和遇到的問題，反饋工作中的意見和建議，為領導決策提供準確信息。同時，傳達領導的工作指示和要求，確保信息在部門內部和跨部門之間的有效傳遞。主動與其他儲備干部進行交流分享，共同探討工作中的經驗和困惑，促進團隊共同成長。積極參與公司組織的各類團隊活動，增強團隊凝聚力和歸屬感。

（四）其他工作（10%）

完成上級領導交辦的其他臨時性任務，確保任務按時、高質量完成。

關注部門內部管理體系的建設和完善，提出合理化建議，為提升車間及部門整體管理水平貢

獻力量。

崗位要求:

1、 應屆或往屆畢業生，大專以上學歷，具備英文熟練聽讀寫能力優先，

2、具備扎實的專業知識基礎，熟練掌握辦公軟件（如 Word、Excel、PowerPoint 等）的操作

3、具有良好的數據分析能力，能夠運用數據分析工具（如 Excel 高級功能、SQL 基礎等）對業務數據進行收集、整理、分析和可視化展示；

4、具備學習創新能力、分析判斷能力、計劃能力、控制能力 ；

5、 工作細致、責任心強，有海外工作、光伏電池現場工作經驗者優先；