1、配合公司整體戰略規劃，主要負責下屬院站的運營管理工作的整體規劃和統籌協調；

2、建設并完善、優化院站管理制度、服務標準、工作流程、健康管理、后勤管理等并組織督促落實執行;

3、制定各院站的發展規劃、運營目標、經營指標和年度工作計劃并組織實施，完成公司下達的各類任務；

4、負責各院站日常工作的指導并監督各院站服務質量情況，包括活動品牌營銷管理、推廣引流、服務流程、人員管理、財務管理及根據各院站所屬地區政策組織補貼申報等；

5、根據政策變化，監督各院站嚴格遵守相關法律法規和行業政策執行相關工作。

【任職資格】

1、具備完整的民辦高端醫療養老機構院長經驗，經歷過籌開、團隊組建、開業后運營300張以上床位的項目經驗，單項目經歷3年及以上或5年以上中高層管理經驗；

2、具備4星級及以上養老機構的管理經驗，熟悉為老服務理念，服務標準及流程，管理及經營模式，相關行業法律法規；

3、有較強的管理、組織、溝通能力及團隊管理和培養能力；

4、具有良好的應急/突發事件處理能力；

5、熟練使用辦公軟件，如 Word、Excel、PowerPoint 等；

6、熱愛養老行業，有良好的職業道德、強烈的責任心、較強的心理素質，能承受較強的工作壓力。