崗位職責：
1. 經營指標體系設計及迭代:主導搭建事業部多產品線核心經營指標體系(如毛利率、設備可靠性指標、客戶滿意度等)，明確定義口徑及數據源，并持續優化指標架構;
2. 經營績效監控與根因診斷:建立收益目標/預算的動態監控機制(如成本偏差自動預警)，分析經營異常波動，輸出量化根因報告;
3. 經營改進策略制定與推動:基于診斷結果制定可執行改進方案(如 優化備件采購周期、提高設備可靠性)，協同其他部門推動落地，跟蹤策略成效并迭代;
4. 重點項目全周期經營賦能:深度介入重點項目交付，制定經營效益優化方案(平衡工期縮短與成本控制)，監控執行風險并動態調整策略;
5. 經營決策數據洞察支持:沉淀分析模型與方法論，為事業部管理層提供關鍵決策數據支撐。
任職資格：
1. 38歲以內，本科及以上學歷，數學、統計學、能源工程、電力系統及其自動化等相關專業優先;
2. 具備新能源行業后服務市場從業經驗；
3. 跨部門協同影響力;擅長運用數據模型，具備沖突協調與資源整合技巧;
4. 行業化決策支持能力:理解新能源(風、光、儲等項目)特有經營模式(如新能源電價機制、運維成本結構等)，能預判技術決策對經營結果的影響。