崗位職責：
1.主管日常事務支撐：
1） 根據所服務的主管明確的需求，合理主管的日常事務，做好日常行程管理。
2） 根據主管要求，跟蹤推動相關任務實施落地，并進行進展反饋。
2.支撐組織順暢運作和效率提升：
1）會議管理：根據業務要求，安排所在部門/組織的會議，并組織會議落地，保障會議的順利開展，并協助部門推進業務流程。
2）公共事務支撐：根據組織/部門業務屬性和員工特點，參與策劃組織頒獎、賦能、沙龍、團建等活動/會務。
3）公文管理：熟悉管理辦公文件流程和行政發文規范，把握本部門內公文/文檔管理各環節工作，確保公文管理規范及合規。
4）其他：部門相關工作，如政策傳遞、信息收集、部門搬遷等。
崗位要求：
1、大?；蛞陨蠈W歷，1年及以上助理工作經驗，有大企業工作經歷優先；
2、責任感強，溝通能力及與人連接力強，有較強的組織協調能力，善于學習；
3、能夠熟練使用辦公軟件，有活動策劃組織及學生干部經歷優先。