【崗位職責】
1、公司提供資源，呼出電話、預約客戶上門咨詢；
2、接待來訪學員及家長，完成學員和家長的現場咨詢；
3、提供專業的咨詢解答，適當進行學習或職業規劃，消
除學員顧慮；
4、結合意向學員需求，推薦合適課程，提供專業服務，
達成銷售業績；
5、做好線索學員信息登記與管理；
6、完成上級交待的其他任務。
【入職條件】
1、大專及以上學歷，能力或經驗匹配者適當放寬；
2、有銷售工作、教育行業相關經驗為佳；
3、具有親和力和較強的溝通說服能力、邏輯思維能力、
應變能力及抗壓能力；
4、工作積極主動，熱情飽滿，有責任心。
5．熱愛教育行業，能適應靈活的工作時間（包括周末）。
【晉升空間】
1、新人階段：一對一帶教專業技能培訓豐富產品知識培
訓；
2、成長階段：不定期專業的課程培訓職業素養培訓。
3、晉升路線：初級咨詢師﹣中級咨詢師﹣高級咨詢師﹣資
深咨詢師﹣主管﹣分校校長；
【福利待遇】
1．社會福利：入職即買五險一金。
2．校長親自一對一帶教，制定相應的培訓帶教計劃，急速
成長。
3．休假福利：國家法定節假日、帶薪年假、病假、婚假、
產檢假、產假等。
4．關懷福利：婦女節、教師節等節日禮品，婚慶禮金、重
大疾病慰問、產假慰問、哺乳期福利、寶寶成長基金等
5．節日福利：中秋節、端午節、春節等假期發放禮金或禮
品。
6．員工活動：定期下午茶，公司／部門定期組織年度旅
游、不定期組織員工聚餐、戶外／戶內活動等。
7．晉升發展：每年1-2次加薪機會。
8．各項獎金：高額提成／課時費、轉介紹獎、教齡獎等。