崗位職責：
1. 課程策劃與設計：根據市場需求和客戶特征，進行課程目標的設定、內容的規劃和講課方法的選擇。
2.課件的開發：設計和編寫課件等輔助材料。
3.課件資源整合：收集和整合講課所需的各種資源，包括多媒體素材、案例、工具等。
4.講課質量控制：確保講課內容的準確性和講課方法的有效性，進行講課效果的評估和反饋循環。
5.課程實施支持：為講師提供必要的培訓和支持，幫助他們更好地理解和運用課程內容。
6. 課程更新與維護：根據反饋和教育趨勢，對課程進行定期的更新和維護，以保持課程的時效性和競爭力。
7. 項目管理：管理課程研發項目的進度，確保按時完成課程開發任務。
8. 部門協作：與部門協作，共同推動課程產品的推廣、銷售和服務支持。
崗位要求：
1. 教育背景：心理學本科以上學歷，要求對家庭教育中的常見問題和解決方法有深入了解。
2. 工作經驗：有二年策劃線上課程經驗，對知識付費有深度了解，熟悉內容產出邏輯及運營方式。
專業知識：熟悉課程開發領域的核心知識和技能，能夠進行邏輯思考、規劃總結、經驗萃取與引導、人際連接等。
4. 技術能力：能夠熟練使用辦公軟件、課件開發工具等，以便高效地進行課程材料的制作和編輯。
5. 溝通能力：進行課程研發匯報、課程內容宣講等工作，因此良好的溝通協作能力和表達能力。
6. 結構化思考力：具備優秀的選題策劃、編輯、文案能力，對內容有深入的把握和判斷，以及較強的結構化思考力、深度思考力和快速學習力。
7. 責任心：具有高度的責任感和清晰穩定的職業規劃，能夠接受高強度工作，并認可艱苦奮斗的文化精神。