一、崗位職責
1、招聘工作：根據招聘規劃，拓展招聘渠道，及時滿足各部門用人需求；建立有效的人才庫，完成招聘數據分析；協同各部門完成新員工試用期管理。
2、員工關系：負責公司員工入轉調離手續辦理和人事檔案維護更新工作；負責公司社保手續辦理、企業微信賬戶維護；
3、培訓工作：調研員工培訓需求，組織開展新員工和在職員工培訓工作，及時做好培訓效果分析，提出改進建議。
4、員工活動：負責開發和組織員工活動，制定活動方案，營造積極的公司氛圍，提高員工滿意度。
5、協助工作：協助部門經理修訂完善公司各項人事管理制度及其他臨時性工作。
二、任職資格
1、統招大專及以上學歷，人力資源、心理學、工商管理相關專業；
2、從事招聘工作1年以上，有機械設備行業工作經驗者優先考慮；
3、熟練操作PPT、Excel等各項辦公軟件。
4、具有較強的自驅力和學習能力；性格活波開朗，有責任心。
三、福利
1、目前單休，其他法定節假日正常休息；
2、繳納五險和其他險種；
3、公司處于快速發展期，在細分行業中屬于佼佼者，和優秀的人一起成長（創始人及合伙人授課、外部顧問公司授課等）；
4、定期團建、聚餐、旅游等；
5、員工每年可享受不低于5000元學習基金。
四、公司官網 www.zcjxc.com.cn