1.不涉及前端招生工作，無需打電話找資源
2.平均月薪9k+，無責底薪+課消提成+續(xù)費提成，新入職員工有保護期
3.晉升明確：學管-學管主管-校長-區(qū)域校區(qū)
4.帶薪年假、旅游團建、年終獎勵，福利多多
【崗位職責】
1. 負責全周期學員管理，建立學員成長檔案，定期進行學情分析并制定個性化輔導(dǎo)方案。
2. 完成排課調(diào)課管理，監(jiān)控教學進度執(zhí)行。
3. 建立常態(tài)化家校溝通機制，開展學員心理狀態(tài)跟蹤評估，向家長溝通學生情況學習、心理狀況，實現(xiàn)信息透明化。
4. 維護教學服務(wù)三角關(guān)系（學員-家長-教師），及時協(xié)調(diào)解決三方訴求沖突。
5. 關(guān)注學員續(xù)費情況，通過了解學生動態(tài)、學習效果外化等方式完成續(xù)費、轉(zhuǎn)介紹等工作。
7. 完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事宜。
【任職資格】
1. 統(tǒng)招大專及以上學歷，教育學、應(yīng)用心理學、社會工作等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2. 具備教育咨詢師或?qū)W管師1年以上工作經(jīng)驗，有銷售經(jīng)驗優(yōu)
3. 工作仔細，認真負責，有耐心，有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力，熟練掌握各種辦公軟件。
4. 能針對不同年齡段學員調(diào)整溝通策略，具有教育服務(wù)產(chǎn)品化思維，善于挖掘客戶潛在需求。
5. 善于建立師生信任關(guān)系，具備教育工作者的人文關(guān)懷。
6. 愿意在教育培訓(xùn)領(lǐng)域長期發(fā)展，接受專業(yè)體系化培養(yǎng)。
工作時間：
薪資結(jié)構(gòu)：無責底薪+課消提成+續(xù)費提成，提成上不封頂。