崗位職責：
1、按照總經理的要求，起草綜合性業務、行政人事工作規劃、計劃、報告、總結、請示、通知等公文函件并審核待簽發的文稿；
2、全面主持綜合辦公室各項工作，包括人事行政及后勤管理工作。
3、負責人事招聘、薪酬績效、員工關系等， 組織并落實各廠區各部門的培訓工作；
4、協調各部門的工作，主要負責人事、員工用餐、宿舍、辦公室、以及內勤物流等廠區的綜合業務；
5、負責安排行政會議、編寫會議紀要和決議，并檢查各部門的貫徹執行情況；
6、在總經理的領導下，協調、平衡各部門的規章制度，會同各部門檢查各項工作的完成情況。
7、負責公司接待及政府關系、公共關系的建立、維護等外聯工作；
8、完成總經理下發的其它任務。

任職要求：
1、大專及以上學歷，人力資源、工商管理專業優先，3年以上的人事行政管理經驗或相關行業經驗；
2、具備較強的組織協調及溝通能力，有良好的團隊管理經驗；
3、會開車，熟悉辦公自動化軟件及OA系統，并具備一定的數據處理能力。
4、優秀的書面表達和口頭表達能力，學習能力強，熟練掌握相關法律法規和企業管理知識；
5、具有較強的組織協調能力，有親和力、為人正直，有責任心，執行力強。
6、工作地點：湖北省宜昌市遠安縣鳴鳳鎮萬里工業園。