（一）崗位職責
①　負責公司日常行政事務的統籌協調，包括辦公用品采購、發放與庫存管理，確保辦公物資充足。做好來訪人員接待與登記，處理各類文件的收發、傳遞、各部門合同歸檔工作。
②　協助人事專員開展招聘、入職、離職等基礎人事工作，維護員工信息檔案，參與員工活動的組織協調。
③　負責辦公環境的日常維護，協調物業處理水電、保潔等問題，保障辦公設施設備正常運行，聯系維修單位進行故障處理。
④　協助組織公司各類會議、培訓及團建活動，負責場地預訂、議程安排、資料準備、現場布置及會后總結等工作。。
⑤　負責公司各類檔案（行政、人事、合同等）的整理、分類、歸檔與保管，確保檔案安全完整，便于查詢利用。
⑥　對接外部機構（如政府部門、客戶關系等），辦理公司證照年檢、資質辦理等事宜，協調處理外部關系。
（二）任職要求
①　本科及以上學歷，行政管理、人力資源管理、工商管理等相關專業優先。
②　2 - 5 年綜合管理經驗。
③　熟練使用辦公軟件，具備公文寫作能力，掌握人力資源管理知識和后勤管理知識。
④　普通話表達和溝通能力出色。
⑤　組織協調能力強，團隊合作精神良好，工作認真負責，具備應變和問題解決能力。
工作時間
08：30-12：00，13：30-17：30，周日休息。