制定集團質量管理戰略及年度計劃,統籌質量體系建設、質量監控、質量改進等工作。帶領團隊確保產品質量達標,提升“湖北農發三峽柑橘”品牌質量信譽。
職責一:質量戰略與規劃。制定公司年度、季度、月度質量管理戰略與計劃;定期進行質量狀況分析,收集行業質量標準、競品質量信息、消費者質量反饋等數據,及時調整質量戰略與計劃。
職責二:質量體系建設與維護。負責ISO22000、HACCP等體系的建立、運行與維護,主導年審、客戶廠審及第三方驗廠工作,確保體系有效運行。
職責三:質量監控與改進。對生產全過程進行質量監控,及時發現并處理質量問題;處理重大質量事故,制定糾正預防措施,持續推動質量改進。
職責四:團隊管理與協作。統籌5-8人的QA/QC團隊,負責團隊成員的培訓、考核與管理;協調生產、采購、銷售等跨部門的質量協作工作,確保各環節質量符合要求。
職責五:預算管理與資源分配。制定質量管理部門的預算,包括質量檢測、體系認證、人員培訓等方面的預算,合理分配質量管理資源,確保資源的高效利用,提高質量管理投入產出比。
招聘對象及報名條件
(一)招聘對象
符合報名條件的社會在職人員。
(二)報名條件
1. 擁有中華人民共和國國籍;
2. 擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產黨領導和社會主義制度,品行端正,遵紀守法;
3. 具有本科及以上學位學歷,取得畢業證、學位證,所學專業及學歷和其他條件符合崗位要求;
4. 具備正常履行職責的身體條件和心理素質,具有良好的職業道德、職業素養;
5. 符合其他相關法規政策條件,具備崗位所要求的其他條件。
具有下列情況之一的人員不得應聘:
1. 因犯罪受過刑事處罰的;
2. 曾被開除黨籍、公職的;
3. 曾在各級政企人員招考中被認定有舞弊等嚴重違反考試錄用紀律行為的,還在影響期的;
4. 被依法列入失信聯合懲戒對象名單的;
5. 曾有學術不端等不良行為的;
6. 聘用后構成回避關系的;
7. 法律法規規定不得報考的其他情形。
(三)任職資格
1. 有擔任相同或相近崗位10年以上工作經驗,其中需具備豐富的質量管理經驗,有柑橘類產品或果汁行業質量管理經驗者優先;
2. 食品工程、質量管理、生物工程等相關專業優先;
3. 精通ISO22000、HACCP等體系標準,能夠主導年審、客戶廠審及第三方驗廠;
4. 具備處理重大質量事故及制定糾正預防措施的能力,能統籌5-8人的QA/QC團隊;
5. 具備協調生產、采購、銷售等跨部門質量協作的整體工作能力;
6. 政治素質過硬,符合國企管理人員選拔標準。