一、崗位職責?
市場開拓：聚焦學校、大型工廠等目標客戶，制定并執行開拓計劃，通過多渠道挖掘潛在客戶，建立穩定客戶資源池，保障銷售線索供給。?
需求響應：深入客戶場景，溝通挖掘心理健康管理需求，結合公司大模型產品特性，定制個性化解決方案，匹配客戶實際需求。?
銷售推進：主導全流程銷售（需求溝通 - 方案演示 - 談判簽約），協調內外部資源解決客戶疑問，達成業績指標。?
客戶維護：定期回訪已合作客戶，收集反饋、解決問題，挖掘二次需求，提升客戶忠誠度與復購 / 拓展可能性。?
信息反饋：跟蹤教育、制造行業動態及心理健康政策，收集競品信息，分析后反饋至公司，支撐產品優化與策略調整。?
二、任職要求?
學歷專業：?？萍耙陨希袌鰻I銷、心理學、計算機科學、教育技術相關專業優先；有心理學或 AI 技術基礎者更優。?
經驗要求：3 年以上 ToB 銷售經驗，具備學校 / 教育機構 / 企業 HR 客戶資源，或有教育、企業服務、心理健康領域銷售經驗者優先；熟悉目標客戶采購流程與決策機制。?