1. 商家拓展與招商執(zhí)行
根據(jù)公司戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)所在城市的閃電倉(cāng)商家拓展，尋找潛在合作商戶（如超市、零售店等）；
制定并執(zhí)行招商計(jì)劃，完成月度/季度拓展目標(biāo)。
2. 合作洽談與簽約
主動(dòng)拜訪目標(biāo)客戶，介紹閃電倉(cāng)模式（如美團(tuán)閃電倉(cāng)、京東小時(shí)達(dá)等），促成合作簽約；
負(fù)責(zé)合同談判、簽署及后續(xù)跟進(jìn)。
3. 市場(chǎng)調(diào)研與分析
收集本地零售市場(chǎng)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、商圈動(dòng)態(tài)等信息，提供選址與拓展建議；
分析區(qū)域消費(fèi)特征，優(yōu)化招商策略。
4. 跨部門(mén)協(xié)作
與運(yùn)營(yíng)、產(chǎn)品、倉(cāng)儲(chǔ)等部門(mén)協(xié)作，確保商家順利入駐、系統(tǒng)對(duì)接及后續(xù)運(yùn)營(yíng)支持。
5. 商家關(guān)系維護(hù)
維護(hù)已合作商家關(guān)系，提升商家活躍度與滿意度，推動(dòng)銷(xiāo)售增長(zhǎng)。
1. 經(jīng)驗(yàn)背景
有1年以上BD、銷(xiāo)售、招商或本地生活/O2O平臺(tái)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
熟悉閃電倉(cāng)、即時(shí)零售、外賣(mài)平臺(tái)（如美團(tuán)、餓了么、京東小時(shí)達(dá)）模式者更佳。
2. 能力素質(zhì)
具備較強(qiáng)的溝通能力、談判能力和抗壓能力；
執(zhí)行力強(qiáng)，能適應(yīng)快節(jié)奏、結(jié)果導(dǎo)向的工作環(huán)境；
具備數(shù)據(jù)分析能力，能通過(guò)數(shù)據(jù)優(yōu)化拓展策略。
3. 學(xué)歷與年齡
大專(zhuān)及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限；
年齡一般在22-35歲之間，能接受外勤、地推等工作形式。
4. 其他要求
有本地商家資源、零售渠道資源者優(yōu)先；
能接受出差或跨區(qū)域調(diào)動(dòng)者優(yōu)先。
5、薪酬結(jié)構(gòu)：底薪 + 提成 + 獎(jiǎng)金，綜合收入8K-15K+，上不封頂。