一、工作內容:
1.參加公司專業技能和銷售技巧培訓;
2. 制定銷售計劃，流程，目標;
3. 開發銷售渠道和客戶管理方法;
4.帶領團隊落實銷售行為， 達成銷售目標。
5.能自帶團隊者優先考慮
二、任職要求:
1. 大專及以上學歷;
2. 有三年及以上帶銷售團隊經驗(能直接帶3人以上團隊入職者，絕對優先考慮) ;
3. 有領導團隊，制定月計劃、季度計劃和年度計劃的能力;
4.有敏感的市場嗅覺，調研市場，有把握方向和大局的決策能力;
5.執著于銷售工作，擅長打造有超強執行力的銷售團哪隊; .
6. 富有激情，抗壓性強，有挑戰高薪的強烈欲望。三、薪資福利待遇:
1.工資待遇:底薪4000 +績效+2%- 7%的團隊業績提成，提成跳點，綜合薪資8K-15K;
2.工作時間:早8:40-晚5:40， 周末雙休;
3.員工福利:法定假日休息、帶薪年假、五險、每月團建、生日有禮、大小節假日員工福利，不定期公費團建，旅游 員工氛圍輕松
4.員工培訓:公司提供各類別專業免費帶薪培訓。
5.晉升路線：主管--經理--總監