1. 客戶管理、能力
— 按照公司要求開發、維護各類批發客戶，定期拜訪、溝通、跟蹤批發客戶，不斷提高產品在批發通路的分銷、陳列、價格表現，提升銷量銷售
2. 業務計劃/組織能力
— 根據公司的要求，在指定工作區域/客戶，完成公司下達的批發銷量指標，以推動業務的進一步發展
— 根據當地批發市場情況和公司要求，申請批發市場活動方案，執行、監督公司的市場活動并檢查活動效果，及時評估反饋信息，以保證批發促銷活動的有效性以及費用投入的合理化。
3. 執行能力
— 服從、執行上級下達的各項業務指令
— 執行公司在批發渠道實施的各項業務策略、促銷活動、價格政策，并對執行結果負責
— 負責執行、維護、監督批發市場產品價格，確保公司價格體系正常運作
— 配合公司法務及打假部門開展打假工作
4．信息反饋能力
及時、有效向公司反饋各類價格、競品、假貨等業務信息
福利待遇：
薪資架構：底薪+月度獎金+季度獎 五險一金 彈性工作 旅游津貼 15天帶薪年假 工會節假日禮物等等。
要求：學歷大專及以上 40歲以內 休食背景優先。