1、負責店鋪日常管理與溝通工作,負責店鋪結構運營規劃,促成團隊整體能力的提升和銷售目標的完成;
2、根據店鋪品類運營情況,負責主推款的選款、打造;
3、密切關注行業和競爭對手的動態,及時作出調整;
4、根據銷售政策和訂貨周期,對入倉產品進行規劃;
5、活動提報、促銷設置;
任職要求
1、工作經驗:3年及以上傳統主流電商平臺運營工作經驗(京東、淘寶、天貓、京東;精通京東運營操作模式(自營、FCS、POP任意一種)、平臺運營節奏和流程,有豐富的店鋪運營和管理經驗;
2、年齡需求:25-35歲;電子商務、市場營銷、數據分析及相關專業優先考慮;
3、熟悉客戶消費習慣研究,用戶心理分析、對數字高度敏感,擅長分析市場發展方向和動態;
4、工作能力:溝通協調能力、數據分析能力、邏輯思維能力、自驅力、問題解決能力、
5、熟練掌握office及店鋪運營相關軟件;