（一）任職要求：
1、良好的溝通表達(dá)能力，有強(qiáng)烈的賺錢(qián)欲望，能吃苦耐勞，積極上進(jìn)，敢于挑戰(zhàn)；
2、熱愛(ài)農(nóng)業(yè)，能獨(dú)立思考，無(wú)不良嗜好，品行端正，口齒清晰，有責(zé)任心；
3、有農(nóng)資行業(yè)相關(guān)電銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
（二）工作內(nèi)容：
1、熟悉了解公司葉面肥、灌漿肥、沖施肥、水溶肥等各種產(chǎn)品的賣(mài)點(diǎn)；
2、利用各個(gè)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)進(jìn)行特肥的銷(xiāo)售及推廣；
3、通過(guò)電話等途徑聯(lián)系潛在目標(biāo)客戶(hù)，向客戶(hù)提供產(chǎn)品咨詢(xún)，促成成交；
4、有效維護(hù)客戶(hù)資源，提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，保證客戶(hù)滿意度，達(dá)成長(zhǎng)期合作；
5、開(kāi)發(fā)新客戶(hù)和拓展新的銷(xiāo)售機(jī)會(huì)；
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
（三）薪資待遇
1、無(wú)責(zé)底薪＋銷(xiāo)售提成+業(yè)績(jī)獎(jiǎng)勵(lì)+工齡，綜合工資不低于5000元；
2、周末雙休，國(guó)家法定節(jié)假日；
3、完善的培訓(xùn)體系，一對(duì)一，手把手的輔導(dǎo)，帶薪培訓(xùn)，良好的晉升渠道
4、免費(fèi)住宿；
5、定期團(tuán)建，聚餐等。