一、崗位職責
1.供應商質量體系評估與準入：
主導對乙方的技術與質量能力審計，出具權威的評估報告，作為供應商準入的關鍵決策依據。
負責對現有乙方進行定期/不定期的過程審計與體系審核，確保其生產活動持續處于受控狀態。
2.技術標準與協議制定：
主導制定并向乙方下發具有法律和技術約束力的《技術協議》、《質量協議》及《檢驗標準》。
確保乙方完全理解并承諾執行所有技術質量要求。
3.生產過程監控與指導：
定期巡查乙方生產現場，指導其生產管理，重點關注原材料使用、核心工藝參數、設備與模具狀態維護。
具備敏銳的洞察力，能及時發現乙方生產過程中存在的隱患和潛在問題，并提供專業的技術指導與解決方案，防患于未然。
監督乙方嚴格執行首件檢驗、巡檢和末件檢驗制度，并審核其相關記錄。
4.驗收標準執行：
制定并執行驗收標準。可根據產品風險等級，采用AQL抽樣標準或100%全檢方案。
5.質量問題處理與改進：
當出現批量質量問題、客戶投訴或過程異常時，主導根本原因調查深入分析。
向乙方發出《糾正與預防措施（CAPA）報告》，并跟蹤、驗證其整改措施的有效性，直至問題徹底關閉。
管理不合格品的處理流程，確保其被有效隔離、標識，并監督乙方進行返工或報廢處理。
6.質量數據管理與分析：
基于數據驅動，對乙方進行質量評級，并組織定期質量會議，推動其持續改進。
三、 任職資格要求
1.教育背景： 大專及以上學歷，高分子材料、塑料工程、質量管理等相關專業。
2.工作經驗： 至少5年以上塑料制品行業質量管理工作經驗，必須具備豐富的各類型塑料托盤（注塑、吹塑、滾塑等）和塑料包裝袋（吹膜、印刷、復合、制袋等）的產品經驗。具有3年以上管理或審計供應商/乙方經驗者優先。
3.知識技能：
專家級產品知識： 精通各類塑料托盤和包裝袋的設計、生產工藝、材料特性、性能測試方法和常見缺陷分析。
強大的質量工具運用能力： 精通APQP等核心質量工具。
卓越的審計與溝通能力： 具備出色的溝通、談判和說服能力，能夠有效指導和管理乙方。
熟練的檢測技能： 能指導或操作相關檢測設備。
4.能力素質： 具備高度的原則性和責任心，思維嚴謹，分析判斷力強，能獨立工作并承受壓力。能夠經常出差至乙方生產現場。