【 崗位職責】
1、跟進個人客戶，邀約家長面談，完成招生任務；
2、負責對學員進行需求分析，滿足學員對公司產品的需求而進行咨詢和服務工作；
3、負責對學員進行學習分析診斷，制定輔導計劃與學習方案；
4、跟蹤維護學員輔導項目，做好與教務的銜接工作，協助教務處理跟單過程中出現的問題。
【 崗位要求】
1、大專及以上學歷，年齡22-35周歲；
2、具有良好的溝通和表達能力，有教培機構或電話銷售類工作經驗優先；
3、熱愛教育事業，強烈的責任心和較強的學習能力，能夠承受工作壓力，愿意為追求高薪和自我的提升付諸努力。
4、能夠接受彈性的工作時間。
福利待遇：
1、待遇面談；
2、縱向發展通道：咨詢師-咨詢主管-校長-區域總監；
橫向發展通道：咨詢師-資深咨詢師-高級咨詢師。
3、完善的薪酬激勵政策與晉升空間；
4、五險一金（社保、住房公積金）；
5、年休假、產假、婚假等有薪休假；
6、年度公司團建及旅游。