HR
1、人才招聘
2、員工日常績效、培訓、任職管理
3、協助部門HR專員執行及落地公司人力資源政策
4、協助員工關系工作，如各類頒獎大會組織籌備
本科，人力資源管理相關專業優先，一年以上人力資源從業經驗（華為人力資源從業經驗優先），有華為公司組織、領導力工作經驗者優先。
1、具備良好的數據處理，分析能力
2、具備較強的溝通表達能力和團隊合作意識
3、做事細致，嚴謹
4、會做文宣
5、英語四級及以上
文秘
1、主管輔助：合理安排主管的日程，協助主管管理時間，聚集業務，有效維護主管內外部工作關系；
2、團隊氛圍建設活動策劃與執行，包括但不限于日常文體活動、員工關懷類、榮譽激勵等活動策劃及實施等，協助打造高績效團隊；
3、部門各類會務（日常例會、大型會務）支撐及部門行政事務統籌、落地、執行；
4、其余文員相關工作、上層及分部公共事務落地支撐。
1、有相關部門秘書/助理工作經驗，熱愛文員崗位，服務意識強，積極主動，踏實肯干，不挑活不推諉，對于交付的工作能端到端負責，有較強的邏輯思維能力，與周邊配合度高；
2、有想法，能創新，有文案功底，能獨立完成活動組織策劃及會務組織，有較強的組織協調能力和推動力；
3、有良好的學習和適應能力，溝通協調能力強，抗壓能力和使命感強；
4、熟練使用office辦公軟件，PS軟件,會使用宣傳或視頻剪輯軟件，熟練使用者可優先考慮。（如有作品可附上）。