崗位職責：
1、開展外貿業務，拓展海外市場，開發和維護國外客戶；
2、負責老客戶的日常維護和營銷，進行海外客戶拜訪；
3、執行與管理銷售流程，包括報價、下單、發貨的及時跟進，以及突發情況的及時處理；
4、負責銷售平臺的維護和運營，會使用Google/Facebook等開發客戶；
5、日常市場信息、競爭信息的收集和分析，并調整銷售策略和計劃；
6、完成月度、季度和年度銷售計劃和目標，定期匯報工作情況。
任職要求：
1、本科及以上學歷，國貿專業優先；
2、國貿英語六級，英語專業八級，聽說讀寫流利，熟練運用辦公和社交軟件；
3、良好的語言表達及溝通協調能力、執行能力，工作踏實認真，責任心強；
4、有較強的進取心及學習、適應能力，有獨立開拓業務的信心；
薪資結構：底薪+補貼+提成（提成上不封頂）+績效+獎金
晉升方式：
1、雙軌制晉升機制，每年提供1/2次晉升調薪機會；
2、晉升路徑：助理-專員-主管-總監；
3、總監、主管可享受團隊提成、獎勵。
公司福利：
1、工作時間：8:30-12:00，13:30-18:00，8小時工作制，周末雙休；
2、假期福利：國家婚喪假及法定節假日全休，帶薪年假；
3、保險福利：繳納五險一金（養老保險，醫療保險，工傷保險，失業保險，生育保險，住房公積金）以及團隊意外保險，積極承擔社會責任，對每位員工負責。
4、補貼福利：餐補，通訊補貼，交通補貼，帶薪培訓，出差補貼，定期體檢，節日禮品，春節紅包+年貨大禮包，全勤獎勵；
5、旅游福利：每年國內/外旅游一次，主管級國內外旅游二次；