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            更新于 10月9日

            嵐圖汽車銷售專家-面試定薪6-10K+餐補(bǔ)交補(bǔ)話補(bǔ)五險(xiǎn)一金

            1.5-3萬(wàn)
            • 青島黃島區(qū)
            • 1年以下
            • 大專
            • 全職
            • 招20人

            職位描述

            新勢(shì)力品牌自主品牌豪華品牌門店銷售汽貿(mào)城銷售車展銷售新能源汽車汽車4S店/經(jīng)銷商新能源
            【工作職責(zé)】
            1、維持展廳服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),維護(hù)展車,展具和零售店整體環(huán)境;
            2、負(fù)責(zé)用戶邀約接待工作,積極主動(dòng)地吸引潛在用戶,開(kāi)展拓客活動(dòng),邀約線索到店,提高試乘試駕率,將潛在用戶轉(zhuǎn)化成交;
            3、為用戶提供良好接待體驗(yàn)服務(wù),感動(dòng)用戶并達(dá)成個(gè)人銷售目標(biāo);
            4、主動(dòng)回應(yīng)用戶訴求,幫助用戶解決問(wèn)題和痛點(diǎn);
            5、不斷搜集門店日常數(shù)據(jù)及客戶反饋,持續(xù)改進(jìn)優(yōu)化用戶體驗(yàn)。
            【崗位要求】
            1、對(duì)汽車相關(guān)基本知識(shí)有一定了解或有濃厚興趣,優(yōu)先汽車經(jīng)驗(yàn);
            2、高端消費(fèi)品、奢侈品、電子產(chǎn)品、快消品行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)至少半年以上,且業(yè)績(jī)優(yōu)秀;
            3、客戶服務(wù)意識(shí)強(qiáng),溝通表達(dá)強(qiáng),學(xué)習(xí)能力強(qiáng),陽(yáng)光、正能量;
            4、具備機(jī)動(dòng)車駕駛資質(zhì),無(wú)不良記錄;
            5、大專及以上學(xué)歷(接受自考學(xué)信網(wǎng)可查即可)。
            【福利待遇】
            底薪面試定級(jí)定薪+補(bǔ)貼+提成,綜合15-30K+
            其次福利:入職買五險(xiǎn)一金+節(jié)假日福利+餐補(bǔ)+交補(bǔ)+話補(bǔ)
            工作地點(diǎn):全市門店就近分配

            工作地點(diǎn)

            青島黃島區(qū)江山中路。

            入職公司信息

            • 入職公司: 某大型公司
            • 公司地址: 成都武侯區(qū)
            • 公司人數(shù): 10000人以上

            認(rèn)證資質(zhì)

            • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

              人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開(kāi)展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過(guò)。

            職位發(fā)布者

            雷女士/人力資源經(jīng)理

            當(dāng)前在線
            立即溝通
            公司Logo深圳南區(qū)人瑞人力資源服務(wù)有限公司
            人瑞是中國(guó)領(lǐng)先的綜合人力資源解決方案提供商數(shù)字化時(shí)代,人才供應(yīng)鏈必須契合企業(yè)數(shù)字化戰(zhàn)略下的業(yè)務(wù)發(fā)展需要人力資源管理的使命,在于構(gòu)建人才管理數(shù)字化與企業(yè)戰(zhàn)略、業(yè)務(wù)數(shù)字化的連接和應(yīng)用人瑞堅(jiān)持以效果為導(dǎo)向的人力資源服務(wù)模式,依靠技術(shù)驅(qū)動(dòng)人力資源的服務(wù)能力,通過(guò)強(qiáng)執(zhí)行力的組織體系與專業(yè)團(tuán)隊(duì),為客戶提供滿意的、適應(yīng)數(shù)字化需求的人力資源一體化服務(wù)!
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