【崗位職責】:
1、經營管控:制定項目運作計劃,控制好項目投入與產出,做好資源調配及進度監控,對經營結果負責;
2、員工管理:做好現場人員管理,確保人員滿足、團隊穩定;
3、結算核對:完成與客戶的月度費用結算數據核對及跟進回款;
4、數據分析與報告:人效KPI監控、數據驅動決策、定期匯報;
5、客情維護:關注甲方動態,維系好客情關系,提升客戶滿意度,提升業務收入。
【任職要求】:
1、統招本科及以上學歷,人力資源管理、勞動與社會保障等相關專業優先
2、3年以上人力資源管理經驗,具備2年以上制度/報告及PPT制作經驗;
3、熟悉項目管理流程,能獨立完成項目規劃與執行;
4、具備較強的問題解決能力與抗壓能力。