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            更新于 9月30日

            汽車sqe供應(yīng)商質(zhì)量工程師

            1-2萬
            • 沈陽沈北新區(qū)
            • 3-5年
            • 本科
            • 全職
            • 招1人

            職位描述

            8D報告QC七大手法五大工具汽車零部件
            1、依據(jù)公司內(nèi)部新項目開發(fā)時間表,對項目開發(fā)階段的供應(yīng)商交樣質(zhì)量進(jìn)行控制,保證項目開發(fā)階段的供應(yīng)商零件質(zhì)量穩(wěn)定; 2、依據(jù)項目管理供應(yīng)商開發(fā)要求,完成零件的PPAP審核工作,包括文件和現(xiàn)場的評審,以確保新零件的及時認(rèn)可,保證項目進(jìn)度,為生產(chǎn)做好準(zhǔn)備; 3、依據(jù)新項目的開發(fā)時間表,召開供應(yīng)商新零件的啟動會議,明確公司內(nèi)部對于新項目的相關(guān)要求,傳遞客戶要求,并對雙方存在疑義的部分做好澄清,以確保相關(guān)的要求可以有效傳遞至供應(yīng)商; 4、依據(jù)零件材質(zhì)合規(guī)性要求,督促供應(yīng)商完成相關(guān)資料的提交,保證項目的順利開展,以確保零件材質(zhì)符合要求; 5、對于工程更改的零件,依據(jù)客戶和公司內(nèi)部要求,控制零件狀態(tài)斷點、過程審核和認(rèn)可相關(guān)工作,保證斷點的有效性、可追溯性和零部件生產(chǎn)過程、質(zhì)量的穩(wěn)定性; 6、依據(jù)項目采購新零件的質(zhì)量要求,編制來料檢驗控制計劃和來料檢驗指導(dǎo)書,對來料質(zhì)量進(jìn)行有效控制和監(jiān)控,以保證供應(yīng)商來料控制得到有效控制; 7、建立并實施過程統(tǒng)計和分析,持續(xù)改進(jìn)原材料和產(chǎn)品質(zhì)量。
            任職條件: 1、本科及以上學(xué)歷,機(jī)械、電子或自動化專業(yè); 2、3年及以上質(zhì)量方面工作經(jīng)驗,1年及以上供應(yīng)商質(zhì)量管理工作經(jīng)驗; 3、中級質(zhì)量工程師證書優(yōu)先; 4、能以英語進(jìn)行書面交流,具有英語基本聽說能力; 5、能適應(yīng)國外長期出差。
            出國崗位,2年-3年外派期,英文對話流暢、具備新項目質(zhì)量策劃從開始到結(jié)束的全部經(jīng)驗。

            工作地點

            沈陽沈北新區(qū)諾博汽車

            入職公司信息

            • 入職公司: 諾博汽車系統(tǒng)有限公司
            • 公司地址: 保定清苑區(qū)河北省保定市朝陽南大街2288號
            • 公司人數(shù): 500-999人

            認(rèn)證資質(zhì)

            • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

              人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。

            職位發(fā)布者

            張女士/獵頭經(jīng)理

            立即溝通
            公司Logo沈陽宣騰人力資源有限公司
            遼寧億元人力資源有限公司成立于2018年,公司成立以來,一直秉承創(chuàng)新、合作、服務(wù)的企業(yè)精神,銳意進(jìn)取、追求卓越,做對社會有貢獻(xiàn)的人力資源企業(yè),是億元人力的企業(yè)使命;億元人力非常珍視與客戶的合作關(guān)系,億元人力是企業(yè)發(fā)展的最佳合作伙伴。億元人力致力于打造中國最專業(yè)的藍(lán)領(lǐng)與白領(lǐng)外包服務(wù)供應(yīng)商。
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