崗位職責：
1、負責深入挖掘潛在合作資源，獨立制定渠道開發(fā)策略。
2、負責制定并執(zhí)行渠道銷售計劃，通過精準的市場定位與營銷策略，推動渠道銷售額增長。
3、負責建立并維護合作渠道的長期穩(wěn)定關(guān)系，定期評估渠道績效，優(yōu)化合作模式，提升品牌在各渠道的市場份額與影響力。
4、掌握市場的項目機會、目標客戶、競爭發(fā)展趨勢，為市場規(guī)劃提供決策依據(jù)。
任職要求：
1、年齡35歲以下，具備3年以上工商業(yè)渠道管理經(jīng)驗，熟悉渠道銷售和市場運作，有成功的案例經(jīng)驗；
2、具備卓越的市場開拓能力，能獨立完成從渠道調(diào)研、談判到簽約的全流程工作；
3、擅長團隊管理，具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，可高效完成團隊建設(shè)與任務分配；
4、具備敏銳的市場洞察力與數(shù)據(jù)分析能力，抗壓能力強，目標感強烈。
薪資待遇：底薪+提成+五險+電話補助+油補等。
職位福利：五險一金、績效獎金、交通補助、餐補、通訊補助