崗位職責:
根據業務部門需求,篩選簡歷,和合格簡歷候選人進行初次電話溝通。
跟進候選人面試、錄用、到崗情況。
參加公司業務會議,了解業務需求。
通過培訓和自主學習,學習產品知識和行業知識,提高專業素養。
代表公司參加國內外展會,推廣公司產品和品牌。
配合業務部門負責人協調和安排培訓事宜。
公司其他日常行政事務。
上司安排的其他能力范圍內事宜。
任職資格描述:
年齡22-40歲。
認同企業使命、愿景和和價值觀。
有職業操守,遵守法律、公司制度和職業道德。
本科及以上學歷。
人力資源、財務和會計、英語、國貿、市場營銷優先,環境工程、機電、化工、供應鏈管理、物流類專業等專業亦可。
英語六級或BEC中級(硬性要求,因為本公司主營外貿出口業務),優秀的英文讀寫能力。
熟練使用Word, Excel和PPT,盲打速度在每分鐘30個英文單詞以上。
熱愛行政人事崗位,吃苦耐勞。
有客戶服務意識,擅長從客戶的角度思考,注重長期價值。
嚴謹仔細、踏實有耐心。
有上進心,愿意和善于學習,樂于分享。
薪酬福利:
基礎工資(固定工資5000+績效工資3000)+年中利潤分享獎+年度利潤分享獎+公司目標超額獎金+年度特別獎。
合格的專員一年后綜合收入在10萬左右(不合格的會在2個月試用期內勸退,并給予補償)。
每月5日發薪。
五險一金(入職即繳,公積金按最高比例即公司+個人共24%繳納)。
彈性工作制(建議8:30-17:30(建議午休時間12:00-13:30);但根據個人客觀情況和工作需要,可以協商和其他同事不一樣的上下班時間)。
周末雙休。
法定節假日+每年不少于7天帶薪年假。
試用期即享全額薪資。
本公司雖是周末雙休,但為了給在職的候選人提供充分的便利,本公司在下班時間、周六周日亦可進行電話溝通和面試。