職位描述
內(nèi)部招聘HRBP招聘主管獵頭HRBP中級人力資源管理師人力資源服務(wù)
【崗位內(nèi)容】:
1. 制定招聘計(jì)劃，領(lǐng)導(dǎo)和參與各種招聘活動(dòng)的執(zhí)行，推動(dòng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成招聘目標(biāo)。
2. 與業(yè)務(wù)部門緊密配合，確保候選人的招聘匹配度和招聘速度達(dá)到預(yù)期。
3. 開展員工關(guān)系管理、薪酬、績效、培訓(xùn)、組織發(fā)展。
【任職要求】:
1. 本科以上學(xué)歷，具備2年以上招聘經(jīng)驗(yàn)，具有優(yōu)秀的盤活簡歷的能力。在獵頭公司做過HR的優(yōu)先考慮
2. 熟悉各種招聘渠道和方式的應(yīng)用，能夠制定招聘方案和實(shí)施計(jì)劃，并能夠根據(jù)市場變化及時(shí)調(diào)整招聘策略。
3. 具備優(yōu)秀的談判和溝通能力，可以迅速建立良好的關(guān)系網(wǎng)絡(luò)，并在快速變化的環(huán)境中維護(hù)持久性的人際關(guān)系。
4. 具有數(shù)據(jù)分析能力，能利用人力資源數(shù)據(jù)進(jìn)行評估和改進(jìn)招聘效率并實(shí)現(xiàn)最佳的選擇和擇優(yōu)。
1. 制定招聘計(jì)劃，領(lǐng)導(dǎo)和參與各種招聘活動(dòng)的執(zhí)行，推動(dòng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成招聘目標(biāo)。
2. 與業(yè)務(wù)部門緊密配合，確保候選人的招聘匹配度和招聘速度達(dá)到預(yù)期。
3. 開展員工關(guān)系管理、薪酬、績效、培訓(xùn)、組織發(fā)展。
【任職要求】:
1. 本科以上學(xué)歷，具備2年以上招聘經(jīng)驗(yàn)，具有優(yōu)秀的盤活簡歷的能力。在獵頭公司做過HR的優(yōu)先考慮
2. 熟悉各種招聘渠道和方式的應(yīng)用，能夠制定招聘方案和實(shí)施計(jì)劃，并能夠根據(jù)市場變化及時(shí)調(diào)整招聘策略。
3. 具備優(yōu)秀的談判和溝通能力，可以迅速建立良好的關(guān)系網(wǎng)絡(luò)，并在快速變化的環(huán)境中維護(hù)持久性的人際關(guān)系。
4. 具有數(shù)據(jù)分析能力，能利用人力資源數(shù)據(jù)進(jìn)行評估和改進(jìn)招聘效率并實(shí)現(xiàn)最佳的選擇和擇優(yōu)。
【崗位待遇】
1.工作時(shí)間：9:00-18:00，雙休，其他節(jié)假日按照國家法定執(zhí)行
1.工作時(shí)間：9:00-18:00，雙休，其他節(jié)假日按照國家法定執(zhí)行
五險(xiǎn)一金＋帶薪年假＋員工旅游+員工活動(dòng)＋節(jié)日禮品;
工作地點(diǎn)
蘇州虎丘區(qū)蘇州市高新區(qū)獅山路22號人才廣場2樓21樓106
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職位發(fā)布者
李玉娥/人事經(jīng)理
立即溝通
銳仕方達(dá)人才科技集團(tuán)有限公司
銳仕方達(dá)人才科技集團(tuán)有限公司（簡稱“銳仕方達(dá)”），2008年在北京創(chuàng)立，是以技術(shù)驅(qū)動(dòng)的一站式人力資源解決方案供應(yīng)商，也是AAAA級人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)。目前，銳仕方達(dá)在中國、英國倫敦、柬埔寨金邊、日本、新加坡等全球70多座城市設(shè)有170余家分公司，擁有5000余名員工，為客戶提供核心人才招聘、人才測評、校園招聘、RPO、背景調(diào)查等全方位人力資源服務(wù)。銳仕方達(dá)獨(dú)創(chuàng)的“CPM合伙人機(jī)制”（Risfond Cross-Partner Models）成為人力資源服務(wù)行業(yè)極具競爭優(yōu)勢的利益分配模式。銳仕方達(dá)自主研發(fā)的“RNSS系統(tǒng)”（Risfond Network Search System）已成為業(yè)內(nèi)領(lǐng)先的IT信息管理系統(tǒng)。截至目前，已有超過50000家國內(nèi)外知名企業(yè)選擇銳仕方達(dá)招募精英，助力70000+海內(nèi)外人才職業(yè)成長。作為中國人力資源服務(wù)行業(yè)第一家利用互聯(lián)網(wǎng)思維來經(jīng)營人力資源服務(wù)業(yè)務(wù)的創(chuàng)新型企業(yè)，銳仕方達(dá)致力于通過IT信息技術(shù)的不斷創(chuàng)新和運(yùn)用，努力創(chuàng)建業(yè)內(nèi)更加透明和高效的人力資源生態(tài)服務(wù)機(jī)構(gòu)，助力中國企業(yè)拓展全球業(yè)務(wù)市場，加入全球人才競爭格局之中是銳仕方達(dá)不變的初衷。
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