職位描述
快速消費品
1、 市場規劃與執行：進行市場調研、數據搜集與競品分析，依據省區整體戰略導向，制定區域銷售計劃與市場營銷方案（一客戶一規劃、一車一規劃、一店一規劃），及區域預算管控，組織落地實施完成本區域的銷售、利潤目標，以及其他戰略布局。
2、市場拓展與客戶管理：組織并實施本區域內空白市場開發，總結并復制成功經驗。向客戶提供有競爭力的營銷方案，進行客戶管理（合同、訂單、發票、庫存、人員等管理及商會運營、解決客戶投訴），保證客戶執行公司政策，維護客戶關系，培養核心經銷商、專車業務團隊。
3、產品與品牌推廣：落實公司品類規劃，推進公司品牌策略在區域的落地，實施公司渠道模式推廣，通路 渠道根據通路 業務的策略與要求，完成本區域通路 業務的運營與管理。渠道管理根據區域規劃提高渠道覆蓋，并深耕亮點客戶、門店高產及車輛高產。
4、團隊建設與培養：負責省區團隊的搭建、日常團隊管理及團隊人員的培養和能力提升，管理團隊人員遵守公司規則，執行公司政策。
任職要求：
1、 快消行業3-5年工作經驗，有終端和渠道全盤操作經歷，熟悉當地的系統和品牌代理商者，具有客情關系優先；
2、三年以上區域團隊管理經驗，具備市場規劃能力、客戶開發與管理能力，熟悉當地門店操作流程，對于產品動銷有自己的方法。
3、 接受區域內出差，吃苦耐勞，敢想敢干，抗壓能力強。
工作地點
宿城區宿遷汽車客運站
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職位發布者
張冉/人事經理
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