公司福利】
1、無責底薪+團隊業務提成+個人業務提成
2、公司股權分紅，股權稀釋，現金分紅等，年度1-2次的國外旅游機會，高層可參與分公司建設，成為分公司合伙人
3、完善的公司福利：春節超長假期，五險等福利、團建基金、生日/節日福利、公費旅游、團隊聚餐、社團活動、安居計劃等
4、人性化的上班時間：8:30-18：00，周末單雙休；享有一切國家法定節假日；
5、豐富的學習培訓：不同層級開設各類培訓課程、訓練營；
6、清晰的晉升通道：銷售經理—資深銷售經理—銷售總監—大區總經理/城市總經理；
7、辦公環境和文化：39家分公司，金華，麗水，衢州，東陽，義烏，永康，江山等多區域可就近選擇就業；輕松自由的管理環境，鼓勵open和創新，鼓勵自我管理，團隊氛圍和領導超級nice
【任職要求】
1、根據公司整體經營目標，參與制定銷售計劃，同時制定本組每月銷售計劃，掌握銷售進度；
2、定期組織匯報銷售情況，編制銷售報表，定期報送總監；
3、根據銷售計劃，參與制定和調整銷售方案(策略)，并負責具體銷售方案實施；
4、銷售現場日常管理工作；
5、定期組織技能提升培訓，支持員工對新的工作方法或流程的實踐