職位描述
檔案整理檔案錄入保險(xiǎn)咨詢服務(wù)
檔案管理崗位職責(zé)：
1維護(hù)公司原有客戶，做好保單服務(wù)工作，發(fā)展客戶
關(guān)系，確保客戶滿意度，啟發(fā)客戶需求，完善各項(xiàng)保障。
2.深入理解相關(guān)行業(yè)動(dòng)態(tài)，為客戶提供專(zhuān)業(yè)的咨詢和解決方案；
3.定期與客戶溝通，收集反饋，及時(shí)解決客戶的問(wèn)題；
4.與團(tuán)隊(duì)合作，共同完成銷(xiāo)售目標(biāo)和業(yè)績(jī)。任職要求：
5.協(xié)助客戶辦理保全業(yè)務(wù)，如信息變更完善等。
關(guān)系，確保客戶滿意度，啟發(fā)客戶需求，完善各項(xiàng)保障。
2.深入理解相關(guān)行業(yè)動(dòng)態(tài)，為客戶提供專(zhuān)業(yè)的咨詢和解決方案；
3.定期與客戶溝通，收集反饋，及時(shí)解決客戶的問(wèn)題；
4.與團(tuán)隊(duì)合作，共同完成銷(xiāo)售目標(biāo)和業(yè)績(jī)。任職要求：
5.協(xié)助客戶辦理保全業(yè)務(wù)，如信息變更完善等。
崗位任職要求：
1大專(zhuān)及以上學(xué)歷，有無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)均可，有工作經(jīng)驗(yàn)
者優(yōu)先。
2.工作心細(xì)，品行端正，原則性強(qiáng)，服從安排。
3.有一定的溝通能力和強(qiáng)烈的服務(wù)意識(shí)，要有勇于創(chuàng)新探索精神。
4.具有良好的職業(yè)道德，踏實(shí)穩(wěn)重，工作細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
5.熟悉檔案管理相關(guān)法規(guī)，流程，認(rèn)真負(fù)責(zé)，細(xì)致，耐心。
6.年齡22周歲-45周歲之間
1大專(zhuān)及以上學(xué)歷，有無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)均可，有工作經(jīng)驗(yàn)
者優(yōu)先。
2.工作心細(xì)，品行端正，原則性強(qiáng)，服從安排。
3.有一定的溝通能力和強(qiáng)烈的服務(wù)意識(shí)，要有勇于創(chuàng)新探索精神。
4.具有良好的職業(yè)道德，踏實(shí)穩(wěn)重，工作細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
5.熟悉檔案管理相關(guān)法規(guī)，流程，認(rèn)真負(fù)責(zé)，細(xì)致，耐心。
6.年齡22周歲-45周歲之間
崗位薪酬福利：
1基本工資＋獎(jiǎng)金+免費(fèi)培訓(xùn)＋晉升空間=平均每月
(3000-6000)
2.公司提供定期培訓(xùn)，堅(jiān)持一流的培訓(xùn)提升員工
3.提拔晉升空間大，為員工提供良好的職業(yè)發(fā)展平臺(tái)。
4? 工作時(shí)間：早八點(diǎn)半到晚四點(diǎn)，周未雙休，法定節(jié)假日休息，午休一個(gè)半小時(shí)。
1基本工資＋獎(jiǎng)金+免費(fèi)培訓(xùn)＋晉升空間=平均每月
(3000-6000)
2.公司提供定期培訓(xùn)，堅(jiān)持一流的培訓(xùn)提升員工
3.提拔晉升空間大，為員工提供良好的職業(yè)發(fā)展平臺(tái)。
4? 工作時(shí)間：早八點(diǎn)半到晚四點(diǎn)，周未雙休，法定節(jié)假日休息，午休一個(gè)半小時(shí)。
工作地點(diǎn)
沈陽(yáng)市沈河區(qū)北站街道北站二路58-2號(hào)
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職位發(fā)布者
張女士/人事經(jīng)理
三日內(nèi)活躍立即溝通
中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司沈陽(yáng)市分公司北站營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)部
1.關(guān)于就業(yè)：現(xiàn)在整體就業(yè)環(huán)境不景氣，裁員嚴(yán)重，有時(shí)候不是你不行，而是公司不行。選擇大公司很有必要。2.關(guān)于銷(xiāo)售：我們公司的銷(xiāo)售是建立在維護(hù)再開(kāi)發(fā)的基礎(chǔ)上，所以從銷(xiāo)售難度來(lái)說(shuō)，就有直線下降。老客戶資源+公司統(tǒng)一搭建銷(xiāo)售平臺(tái)；專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)+主管扶持；公司政策+不定期獎(jiǎng)勵(lì)。這種模式既不磨滅真正銷(xiāo)售精英的能力，也能讓銷(xiāo)售小白，應(yīng)屆畢業(yè)生，異地來(lái)沈求職的人等等，都有在這干好的機(jī)會(huì)3.關(guān)于收入：收入模式采用底薪+傭金+獎(jiǎng)勵(lì)等等的模式，工資每月從不拖欠，你能更好的分配及掌握你的經(jīng)濟(jì)情況。但是我想說(shuō)，在這，多勞多得，不勞不得！4.關(guān)于時(shí)間：早上8點(diǎn)半簽到打卡，上午10點(diǎn)簽退打卡。剩余時(shí)間都是自己支配，我們正常都是4點(diǎn)多鐘就下班，開(kāi)車(chē)的避開(kāi)高峰期，地鐵的避開(kāi)擁擠期，假如說(shuō)要是真需要有額外的安排，那就自己決定，反正10點(diǎn)以后都是自己的時(shí)間。寶媽接孩子，或者家里有老人需要照顧的等等，都能自己協(xié)調(diào)時(shí)間。
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